【一次請領老年給付的六大標準】
勞保的老年給付可分為老年一次金以及以年金方式每月給付。
老年一次金的請領,只要在98年1月1日前曾參加勞保,並且符合以下六大標準的任一種,就可以選擇一次請領老年給付。
一、年資合計滿1年、男性年滿60歲或女性年滿55歲退職。
二、年資合計滿25年、年滿55歲退職。
三、同一投保單位參加保險年資滿25年退職。
四、年資合計滿25年、年滿50歲退職。
五、擔任具有危險、堅強體力等特殊性質的工作合計滿5年,年滿55歲退職。
六、轉投軍人保險、公教人員保險,符合勞工保險條例第76條保留勞保年資規定退職。
看看自己符不符合標準,不要忽略自己的權益喔!
#勞保老年給付
#一次請領
國民黨永和基地台:
https://lin.ee/3mm2
同時也有3部Youtube影片,追蹤數超過7萬的網紅艾倫的理財研究室,也在其Youtube影片中提到,七月底新聞報導一位勞工因病身故,給付被充公 他過去投保24年勞保,投保級距一直都是最高 他家人向勞保局申請相關給付卻被勞保局拒絕 這也是我在某次諮詢發現到一個蠻嚴重的問題 要知道,勞保講白了只是『政府推出的保險』而已 所以在大部份的規定上,跟一般商業保險差異不大 甚至某些給付認定上,可能還會比保...
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前幾天去觀音區公所演講,聽到一些朋友的故事,分享一下
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有位朋友說自己在職時,原本退休規定是75制,即最少年資滿25年,年滿50歲。但後來改制為85制,要再往後延。
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不過這位朋友符合55專案,她想說,那等到55歲就可申請。結果沒想到年改一過,變成適用新制的第一批,再從55歲變成65歲,又要再延長10年,每次改制都成了苦主。
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這也就是為什麼我常說退休制度不可信,因為規定隨時會改,你的計畫永遠趕不上變化。
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當然,這種情況不限公職,只要是確定給付制的,比如最多人保的勞保,也一樣會調整,面對未來,都要有「多繳、晚退、少領」的覺悟。
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所以離退休資格還久的人,就不必去算那些退休金,因為到時候規定一定會改,而且一定會越改越差,只有靠自己準備,才是真正有保障的一條路。
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另一個是碰到2年前也聽過我演講的朋友,這次剛好也調來這裡。她跟我分享,後來已經有在用台股跟美股的ETF投資(如0050跟VTI等)。可惜因為受到別人的影響去短線操作,錯過了不少獲利。
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回頭看一下,當年台股還在萬點,現在已經變萬4,0050也從當初70幾漲到117元,如果是以當時演講的做法,不僅可以完整參與這段期間的成長,甚至績效有機會更好。
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所以,對於這種長期成長的標的,一般人最容易犯的錯誤就是預設立場,隨便去預測高點,或者參考短期技術指標去波段操作,這樣通常只會吃到魚頭魚尾,然後漏掉整個魚身。
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希望這些朋友聽完後,都能用正確的方法投資,這樣才能更有效率的累積財富,提早達到自己的財務目標,以後也就不用再管退休制度怎麼改了。
勞保年資滿25年年滿50歲 在 張烱春/喜樂島聯盟/台中市第三選區(雅/潭/神/后里)立委候選人 Facebook 的最讚貼文
今天我們談談國保案例//
#50萬元標準誰訂定的
當你領了勞保老年給付後,是否還可以參加國民年金保險?如果可以,那我之後再受僱工作並參加勞保的職災保險,會影響我的國民年金加保資格嗎?
1. 98年1月1日勞保年金制度實施之前領取勞保老年給付的勞工,不管所領取的老年給付年資有幾年或領取金額多少,只要還不滿65歲,都要再參加國民年金保險。
2. 如果是在98年1月1日勞保年金制度實施以後一次領取勞保老年給付(沒有領軍保退伍給付及公教保養老給付),
#而且領取老年給付的年資未達15年,
#或領取金額未達50萬元的人,
#在還沒滿65歲前,也要再參加國民年金保險。
3. 領取勞保老年年金給付的人,都不能再參加國民年金保險。
4. 國民年金法施行15年後(112年10月1日以後),領取相關社會保險老年給付者,
#不得再參加國民年金保險。
5. 只參加勞保職災保險,並不影響國民年金加保資格。也就是說,您是否可以參加國民年金保險,仍須依前述第1~4點有關請領勞保老年給付的時間點、年資及金額等判斷。
例如
#50歲年資25年假設領了51萬
從51歲到65歲止就無法再參加國保那麼沒有其他社會保險
其人生風險沒有任何保障
連基本收入都沒有
請問均貧戶口有多少
#在臺灣保守估計超過100萬人以上
從98年為解決勞保破產危機而實施的國保
再幾年到民國112年的15年條款
更多沒有任何社會保險保障的人
#將連低收入戶基本生活費標準收入都無法達到
有人說
#世上苦人多
在臺灣就是
立法委員諸公
努力吧
2020年1月11日
總統/立委投票我們更要慎重
#臺中市立法委員擬參選人
#張烱春
#祝福您
0953-190901
#歡迎指教
勞保年資滿25年年滿50歲 在 艾倫的理財研究室 Youtube 的最佳貼文
七月底新聞報導一位勞工因病身故,給付被充公
他過去投保24年勞保,投保級距一直都是最高
他家人向勞保局申請相關給付卻被勞保局拒絕
這也是我在某次諮詢發現到一個蠻嚴重的問題
要知道,勞保講白了只是『政府推出的保險』而已
所以在大部份的規定上,跟一般商業保險差異不大
甚至某些給付認定上,可能還會比保險公司還嚴格
畢竟⋯能讓你一次領或領月退,加保期間又有保障
以成本和立場為考量,可能就不會設計到那麼周全
今天我會針對這則新聞,跟大家說明條款中的細節
還有很多人不會注意到『勞保轉國保可能的損失』
很多時候,相關權益都是在你沒注意時被放棄掉的
渾然不知的你,在這個權益突然重要的時候才發現
一切,就都來不及了!
今天就讓我們來清楚自身權益吧!
00:00 前言(勞保被充公的新聞)
01:40 為什麼還沒退休,勞保也可能被充公?
02:50 勞保保障&給付被充公的最大原因
04:25 無社會保險,發生事故如何申請到給付?
05:20 改成不會充公,反而未來可能繳更多錢?
09:02 Q&A
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勞保年資滿25年年滿50歲 在 艾倫的理財研究室 Youtube 的精選貼文
你知道目前領到勞保年金最高額度的人每個月領多少嗎?
答案是『每個月49561元,還不含勞工退休金』
你也想在退休的時候領到這麼多退休金嗎?
其實,只要用對方法,他們還有機會能領到更多
今天你會學到『勞保年金的退休基礎版+變化增額版』
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勞保年資滿25年年滿50歲 在 艾倫的理財研究室 Youtube 的最讚貼文
你的父母超過50歲了嗎?如果是,他們就是準備退休的工作者。也可能在未來的某一天告訴你『他們的退休金不夠生活了』,這時已經有養家糊口責任的你,該怎麼辦?
今天的影片會讓你了解,如何幫父母做好準備,讓他們在退休的時候有機會多領勞保退休金的方法。
『勞保退休金』提前十五年領200萬以上、卻總繳不到60萬的方法。
https://youtu.be/9KixRoMnfFw
『勞保退休金』提早五年領、還能額外多領超過100萬的方法
https://youtu.be/9KixRoMnfFw
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因為小弟打算五十歲退休。剛查了一下似乎是可以的。 一次請領老年給付: 除了老年年金與老年一次金外,如果被保險 ... ... <看更多>
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